Et moi je sais à qui je les donnerais les claques : à ceux qui ont fait passer la mégère du Poitou au 2e Tour...
http://www.dailymotion.com/video/x4kdbf_royal-fountaine_news
Ca aurait pas été mieux avec le PS au pouvoir... Cette élection leur était servie sur un plateau d’Argent... Ils ont quand même réussi à la perdre....
Maintenant qu’on a bien regretté le bon vieux temps... si on passait aux commentaires de cet article ?
Oui c’est dégueulasse, 17 jours à travailler en plus... mais où est-il écrit que ce sera sans contrepartie ?
On y perd un peu : les RTT que je ne prenais pas de toute facon ne seront plus majorées de 10%, mais à ce que j’en sais, les jours seront bien payés(enfin... à leur niveau habituel...), non ? Remettez moi sur le droit chemin si je me trompe. Mais il me semble que pour une modification de contrat de travail comme celle la, il faut un avenant signé par le salarié...
Or, ici, je ne vois rien qui me laisse penser que cette loi a un effet rétroactif... Les contrats déjà signés ne seront affectés que sur un avenant signé avec l’employeur... Autrement dit, on a un vrai pouvoir sur notre patronnat si on se sert les coudes : Il faut que la majorité des cadres déjà embauchés refusent la négociation sur ce point !
Ah, oui c’est sans compter sur les syndicats "représentatifs"... Il va vraiment falloir qu’on apprenne à les tenir en laisse ceux-là... L’expérience m’a montré qu’il ne faut JAMAIS les laisser négocier des accords avec le patron en notre nom...