Commentaire de Olivier Auber
sur Entre le front du refus et le miroir aux alouettes
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Quid des formes d’organisation humaines dans lesquelles il n’y a aucun dirigeant au sens traditionnel ? Par exemple, vu de l’extérieur Wikipédia peut semble en avoir un. Dans les faits, il n’y en a pas. Son fondateur Jimmy Wales s’attache justement à ne rien diriger du tout, et s’il tente de le faire, il se fait jeter vite fait. Même chose pour LINUX.
Que pensez-vous de ces modèles ?
Derniers commentaires
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10/12 21:35 - Olivier Auber
une pièce au dossier : http://florencemeichel.blogspot.com/2008/12/leadership-lre-du-numrique.html
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10/12 00:57 - Olivier Auber
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Je suis votre pensée à 100%. A quand une ecole de guerre de l’innovation ? :-) Vous (...)
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09/12 16:48 - Daniel Hervouet
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09/12 13:44 - bernard29
OBAMA est un leader à durée de vie limitée, par son mandat de Président. ; 4 ans , au maximum (...)
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09/12 13:18 - Olivier Auber
"un projet, un leadership et une organisation" Oui très certainement, mais (...)
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