@Tristan

Ah ! l’eternel question des compétences rénumérés à leur juste valeur ! Je me souviens que l’on avait déjà ce genre de discussion pour les patrons...on va donc sortir les mêmes réponses à peu près.

La réalité, quand on veut VRAIMENT la voir, quand on ne veut pas se complaire dans l’hypocrisie généralisé des entreprises, est la suivante : celui qui réussi, qui obtient les places les plus juteuses, n’est pas celui qui est le plus doué, mais celui qui a su le mieux s’intégrer au système, et en particulier à s’acoquiner avec ses supérieurs ; en bref, le plus lèche-cul...
Ayant eu l’occasion de gérer des projets en temps que chef de projet, avant de rejoindre mon poste de travail normal, beaucoup plus gratifiant intellectuellement pour moi (à savoir, architecte informatique) j’ai peu me rendre compte du changement de paradigme qu’apporte ce genre de fonction : ce n’est pas la quantité de travail qui compte, ni sa complexité, mais plutôt l’adaptation au discours dominant, la veulerie, la présence hypocrite en terme de temps de présence au travail...en bref, j’ai beaucoup moins bossé, beaucoup moins utilisé mon cerveau, et pourtant j’étais plus payé, et pourquoi ? pour la soit disant responsabilité, alors que si le projet ce plantait, il était très facile de tout reporter sur toutes les autres membres de différentes équipes ?

Non, la vraie raison, c’est que pour pouvoir accéder aux cercles des nantis, ils faut être coopté, faire des courbettes, faire le petit quand c’est nécessaire : c’est très rarement la compétence qui est reçonnu en entreprise.

Et pour les traders ? si on regarde l’exemple de J.Kerviel, on voit que ce dernier n’avait pas un très haut niveau d’étude (bac+2 il me semble) et cela ne l’a pas empêcher d’avoir d’enormes sommes d’argent entre les mains. Comme il se faisait bien voir par sa hiérarchie, et qu’il montrait qu’il avait la niaque, il a pu arriver là où il est arrivé (en tôle 

Alors me direz vous, pourquoi si c’est si simple, je ne le ferait pas ? et bien tout simplement parce que ce genre de boulot et de comportement m’insupporte dans ma dignité d’homme, parce que gagner le plus d’argent possible n’est pas mon but premier (ce n’est pas une fin en soi), et parce que j’ai envie d’avoir l’impression d’être utile à la société.
Le problème des traders, c’est qu’ils ont tendance, alors leur comportement de prédateurs fouteur de merde, à venir marcher sur mes plate-bandes, et pas seulement sur les miennes d’ailleurs.

JE N’AI PAS ENVIE DE JOUER AU JEU DES PREDATEURS ET DES PROIES, DONC QU’ILS ARRETENT DE NOUS FAIRE CH... AVEC LEUR CONNERIES !!!


PS:concernant la question de l’automatisation des prises de décisions, les banques comme Goldman et consort sont justement plus puissantes grace à quelques algorithmes qui automatisent certaines décisions prise à toutes vitesses... Encore quelques années et vous verrez, tout sera automatiquement automatisé (en partie grâce à des mecs comme moi, quel ironie !), et les traders seront les premiers à pleurer sur les injustices de ce monde...