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Commentaire de Fergus

sur Les fonctionnaires source de tous nos maux ?


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Fergus Fergus 23 juillet 2010 12:57

Bonjour, Spartacus.

Le « benchmarking », autrement dit la comparaison qualitative est à manier avec des pincettes car on peut lui faire dire absolument n’importe quoi : tout est dans les critères retenus et dans la prise en compte ou pas de tous les paramètres susceptibles de jouer un rôle dans le salaire ou la productivité.

Autre chose : petite comparaison ferroviaire pour illustrer la différence d’approche entre public et privé. Soit des trains dont les patins de frein ont une durée de vie moyenne de 10 ans. Ce qui veut dire qu’ils peuvent casser dès 8 ans comme ils peuvent durer 12 ans pour les plus solides.
D’un côté, l’entreprise publique choisit de les remplacer tous les 8 ans pour éviter une panne de matériel pouvant survenir à n’importe quel moment dès lors que l’on entre dans la période sensible. 
De l’autre, l’entreprise privée choisit de réduire ses coûts de renouvellement de matériel en reculant ce remplacement préventif d’un an, soit 9 ans.
Quelle est la meilleure gestion entre des pannes statistiquement plus fréquentes dans l’entreprise privée et un coût d’amortissement des patins plus élevé dans le service public ?

Les économies ne sont pas toujours là où on le croit !



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