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Commentaire de Mabouya

sur Le CV anonyme : et on fait comment, maintenant ?


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Mabouya (---.---.40.87) 10 mars 2006 06:03

Oui, c’est vrai, le « MAUVAIS » candidat, diplômé d’HEC, de l’ESSEC ou de l’ECOLE DES MINES DE PARIS, mais malheureusement trop basané au goût d’un recruteur arriéré, pourra invoquer, forcément A TORT, la discrimination raciale, pour obtenir le poste qu’un recruteur OBTUS et assez STUPIDE sur les bords lui refuse...

La bonne nouvelle, c’est que nombre de pays étrangers n’ont pas cette politique IMBECILE, et sont prêts à accueillir à bras ouverts les diplômés de toutes les couleurs, formés par le système français, mais rejettés par une FRANCE frileuse et qui s’asphyxie elle-même, dans une logique proprement suicidaire... Londres, le Canada, les USA et même la Chine nous attendent à bras ouverts... Là-bas, nul besoin de se cacher derrière un CV anonyme ou de s’excuser d’être le Boss bien que basané, la seule chose qui compte, c’est vos compétences, et si vous fonctionnez dans le sens du business... Je n’ai aucun regard pour cette France hypocrite qui crève de ses propres atavismes ridicules...

PS : tous les cas cités (diplômés des écoles mentionnées, chef d’entreprise noir obligé de dissimuler sa fonction aux yeux de ses clients, discrimination raciale et salariale à l’embauche de diplômés maghrébins et/ou noirs de Grandes Ecoles), tout celà, c’est du vécu, par moi et par mon entourage, donc merci de ne pas venir crier au fantasme et encore moins à la « victimisation »... Nous avons bien retenu la leçon, n’avons pas l’intention de nous plaindre mais plutôt de foutre le camp vers d’autres cieux plus porteurs... C’est déjà fait pour la plupart, du reste... Avec le diplôme quand même, obtenu par notre SEUL travail. Bonne continuation

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