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Commentaire de Le Yeti

sur Comment traquer les faux C.V.


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Le Yeti Le Yeti 2 juin 2012 19:57

2 exemples, pour le fun ...

Il y a une vingtaine d’années, aux States, un informaticien au chômage a purement et simplement piraté le serveur d’une entreprise (forcément grande puisque à l’époque elles n’étaient pas aussi informatisées que maintenant) et à déposé son CV sur l’écran du PDG !

Devinez la suite ? (indice : ne pensez comme un Français mais comme un Américain.)

Le lendemain matin il a reçu un coup de fil dudit pdg lui disant grosso-modo : « Je suis ennuyé, je n’ai plus de responsable informatique. Est-ce que la place vous intéresse ? ». Soit le gonze avait un vraiment un pétard de CV, soit le PDG n’était tout simplement pas con ... (L’un n’empêchant pas l’autre.)

...

Perso, j’ai un jour passé un test de sélection dans une entreprise exigeante (postes sur des sites sensibles, casier vierge indispensable, etc...).
Si mon éventuel futur de chef de projet a passé 30 secondes sur mon CV, c’est bien le bout du monde. En fait il ne s’est pas embèté, il m’a fait remplir un questionnaire (30 minutes et je ne sait pas combien de question théoriques ET PRATIQUES !) sur un PC, tandis que lui voyait mes réponses et leur corrections en temps réel sur un autre PC.
Le gars est emballé. (Cool !) Il me VEUT sur ce projet, me tanne tous les deux-trois jours au téléphone pour que je ne signe ailleurs. (Véridique ! C’était hallucinant.) Verdict : après une présentation de mon dossier et deux tentatives de sa part pour le faire passer en force, sa direction a formellement refusé : diplôme insuffisant. Le recruteur était plus déçu que moi.

Je ne sait pas si E est bien égal à MC2 mais pour le reste Einstein avait raison.

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