Commentaire de Loatse
sur Faut-il introduire la laïcité dans l'entreprise privée ?
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« le patron considère que seul le respect de la laïcité peut assurer un climat paisible parmi les employées »
et depuis quand le port d’une petite médaille ou d’une minuscule croix de baptême dans l’entreprise est il considéré comme pouvant mettre fin à un climat paisible à l’intérieur de celle ci ou comme signes « ostentatoires » susceptibles de causer des troubles ?
Au nom de quoi, cette cohabitation en entreprise dans un pays qui est, je le rappelle ; de traditions chrétiennes entre chrétiens, athées et divers et qui s’est déroulée sans heurts ni problèmes des décennies durant doit elle soudainement faire l’objet de mesures législatives restrictives ?
De qui se moque-t-on ?
Derniers commentaires
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26/02 18:43 - Pierre Régnier
Bonjour Crab2 Je regrette de ne pouvoir répondre à votre article publié sur le blog dont vous (...)
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24/02 10:59 - Crab2
Toutes les atteintes à la laïcité se justifient au nom d’un « droit à la différence » qui (...)
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20/02 16:18 - Pierre Régnier
grenobloise68 Si la répétition de la citation en fin de commentaire est une manière pour vous (...)
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20/02 12:34 - grenobloise68
« pire encore, l’excision » oh my god ! arrêtez donc avec ça ! ce n’est (...)
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20/02 11:49 - Kookaburra
ooups, j’ai raté la première partie de mon message : @ grenobloise68 « Je le répète la (...)
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20/02 11:44 - Kookaburra
ooups, jai raté la première phrase de mon commentaire : @ grenobloise68 « Je le répète la (...)
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