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Commentaire de Fergus

sur La situation critique du syndicalisme français


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Fergus Fergus 14 mai 2015 17:06

En complément à ce que j’ai écrit ci-dessus, je viens de trouver ceci dans le Petit Journal de l’Economie :

« Dans certains pays le syndiqué bénéficie d’un « retour sur investissement  ». En contrepartie de sa cotisation il a droit à certains avantages : prise en charge d’une large partie du salaire perdu du fait de la grève ou du lock-out (Allemagne, Pays Bas, Autriche) ou versement de l’indemnité de chômage après licenciement en Belgique ou Suède (d’où le taux élevé de cotisations). Les syndiqués bénéficient aussi d’une assistance juridique et pas seulement pour des problèmes relatifs au travail mais aussi familiaux ou personnels. Certains de ces avantages surprennent davantage un Français : établissement de la feuille d’impôt par un expert fiscal au Pays Bas, rapatriement sanitaire gratuit lors d’un accident pendant les vacances pour les syndiqués autrichiens ou… prise en charge des frais de la cérémonie de mariage (Luxembourg). »

Imaginons un peu que, comme en Belgique ou en Suède, ce ne soit pas l’Etat, mais les syndicats qui prennent en charge le versement des indemnités de chômage, qui peut croire que les taux de syndicalisation seraient aussi bas en France ?

Dans le domaine syndical, trop souvent l’on compare les choux et les navets. Et forcément le résultat n’est pas pertinent

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