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Commentaire de Aristide

sur Nicolas Sarkozy et le temps de travail des enseignants...


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Aristide Aristide 20 octobre 2016 12:48

@tf1Groupie

Contrairement à vous je connais très bien les 2 mondes.


Extralucide, je vous félicite. Je ne vais pas me targuer de je ne sais quelles expériences, tellement c’est invérifiable. Mais cette tentative mesquine d’argument d’autorité est assez commune quand l’argument ne vient pas. 

Je vous rappelle simplement que le procédé que vous utilisez pour dénigrer le travail des autres catégories de salariés est le même que celui dont vous vous plaignez sur le jugement honteux des neuneus envers les enseignants.


Vous avez certainement vos raisons plus ou moins avouables, mais on sent que ça vous déplaît que les enseignants puissent se plaindre de difficultés liées à l’exercice de leur métier, comme l’augmentation des incivilités, ou les problèmes de recrutement.

Encore cette généralisation et hypothéses hasardeuses.

Soyons ponctuels, sur les difficultés de recrutement, j’ai simplement précisé que le cas de l’Académie de Créteil n’était pas celui de la France entière, le nombre de candidats présents au concours est de l’ordre de 3 à 4 candidats par poste de professeur des écoles. Nulle généralisation à toute une profession, le simple rappel de faits vérifiables sur le recrutement des professeurs des écoles dont il était question.(Recrutement des professeurs des écoles, n’est ce pas !)

Sur les incivilités, je n’ai jamais parlé d’incivilité et de leur nombre, contestant les faits ; mais des actes de violences. J’ai simplement fait remarquer que là aussi, ils étaient marginaux. 64.000 établissements d’enseignement, quelques 850.000 profs ou équivalent, 13.000.000 élèves, des millions d’heures de cours dispensés par jour. Voilà que le fait d’une agression intolérable et qu’il faut punir très sévèrement serait le signe d’une violence généralisée. C’est cela que je conteste. Pour ce qui est des incivilités, impolitesse, irrespect, malveillance, ;; ; je suis comme vous estomaqué devant le comportement d’une frange importante d’élèves à qui les parents n’apprennent plus les règles minimales. Et reconnaissant aussi que ce phénomène indiscutable concerne souvent la même frange qui quittera les écoles sans aucune formation.

Sur ce coup des « avantages dénoncés par les neuneus », vous devez le faire exprès pour retourner à ce point ce que je dis. Les enseignants méritent leur salaire et plus même, il faut revaloriser la profession. Leur temps de travail est largement justifié par les travaux hors école. C’est clair. Par contre je ne comprends pas comment vous pouvez utiliser ce comportement assez simplet envers les autres catégories de travailleur comparables. Il se déplacent en avion hors horaires, bossent à leur travaux chez eux, répondent à leur mail au domicile, ... Enfin, je me vois essayer de défendre les salariés en face d’un défenseur des enseignants. Position des plus ridicule quand on sait comment les cadres, agents de maîtrises, techniciens, ingénieurs,..et enseignants sont présurés dans TOUTES les entreprises et administrations. S’il existe partout des glandeurs, des gens qui abusent, c’est un fait indéniable, ces gens ne sont en rien représentatif de l’entièreté de leur profession.

Voilà que vous citez le cas d’un employé utilisant le mail de son entreprise pour l’usage de sa propre entreprise, c’est assez révélateur de votre impossibilité de faire la part des choses, la jurisprudence d’ailleurs reconnait le droit de recevoir et émettre des messages sur son lieu de travail, ... un usage reconnaissant le caractère privé de ces messages, l’interdiction de les consulter sauf à avoir prévenu l’employé qu’un automate ou une personne scannait les messages et encore sous conditions. Encore un cas très marginal qui ne représente en rien ce que font la quasi totalité des salariés. Un usage modéré comme celui de recevoir un coup de fil, de prendre un café ou d’aller aux toilettes, en code civil on appelle cela « en bonne père de famille » remplacé par « raisonnablement ». « Raisonnablement » en voilà un bon mot pour juger des excès et des jugements définitifs ...

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