@Spartacus
"En fait vous n’arrivez pas à vous décoller du postulat actuel du
salariat et n’envisagez pas qu’il puisse exister autre chose que le
salariat, bien que de l’autre vous ne voulez pas voir que le salariat
est le premier vecteur du chômage de longue durée qui fait souffrir nos
concitoyens.«
Détrompez-vous, j’ai déjà imaginé plusieurs fois votre alternative (En admettant qu’on ait simplifié la bureaucratie). D’ailleurs je suis même prêt à croire que ce changement résoudra le problème du chômage de longue durée pour certains. Mais en contrepartie elle provoquera l’apparition d’une précarité généralisée pour tous.
»Passer d’une politique de la demande à une politique de l’offre fait que
les jobs viennent à vous, en permanence, vous n’avez plus à être un
humilié chômeur qui doit passer son temps à « chercher », mais a juste
répondre aux sollicitations«
Ca vous ne pouvez pas le deviner à l’avance. Ça sera la compétition la plus acharnée, chacun pour soit et tout le monde n’aura pas de sollicitations.
»aime bien votre dernière phrase, qui indique que vous devriez
« embaucher ». Comme quoi vous comprenez que dans ce monde on passe de
passif a responsable.«
Moi je vois plutôt un monde ou des hordes d’indépendants devenus »responsable" vont errer d’un
contrat à un autre, parasités à faire des tâches annexes pour lesquels
ils ne sont n’y doués ni formés.
Sauf que pendant ce temps, les multi nationales nous mangeront tout cru. Ces google & co, qui font le culte du salariat car elles ont bien compris que c’est la stabilité et la bien être de leurs employés qui leur permettent de décupler leur productivité et leur créativité.