@capobianco
Et vous, évitez de faire croire au Père Noël.
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Rapport Perruchot sur l’argent des syndicats.
Ils se partagent 4 milliards par an.

Le système français est unique. Alors que dans tous les pays comparables 90% des ressources des syndicats de salariés proviennent des cotisations de leurs membres et du placement de leurs réserves, en France les cotisations des membres ne couvrent que « 3 à 4% » de leurs budgets.

Le reste provient de sources très variées, difficiles à mettre au jour : « mises à disposition » de personnel et de locaux par des administrations et de grandes entreprises publiques et privées, subventions accordées sur les fonds de la formation, de la Sécurité sociale, de l’assurance-chômage, des handicapés, des assurances vieillesse complémentaires, du 1% logement, subventions de l’État et des collectivités locales, etc.

D’après le rapport, les ressources des syndicats de salariés atteignent ainsi 4 milliards d’euros par an, soit 3 à 4 fois les ressources des syndicats anglais ou allemands, qui ont pourtant 5 à 10 fois plus de membres.

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En 2015, le patronat et les syndicats se sont partagé 116 millions d’euros, au titre du dialogue social. Si c’est pareil chaque année, faudrait vérifier.

La CGT : 17,5 millions d’euros

La CFDT : 17,3 millions d’euros

FO : 13,9 millions d’euros

La CFTC : 11,7 millions d’euros

La CFE-CGC : 11,7 millions d’euros

Medef : 11,3 millions d’euros

CGPME : 5,8 millions d’euros

UPA : 2,1 millions d’euros

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Quand les syndicats (et le Medef) siphonnent l’argent des chômeurs.

De quoi s’agit-il ? De 4,5 millions d’euros qui sortent des caisses de cet organisme paritaire pour se déverser dans celles de la CGT, de la CFDT, de FO, de la CFTC, de la CGC, de la CGPME, de l’UPA et du Medef.

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Caisse noire de l’ IUMM, les dons en liquide aux syndicats.

L’ancien patron de l’UIMM a en outre précisé que ces aides se présentaient sous deux formes :

• La première, sous forme de chèques, "concernait des achats d’espaces publicitaires à prix d’or ou des location de stands, également à prix d’or, ou encore par l’achat de journaux syndicaux« , a énuméré l’ancien patron en précisant qu’il s’agissait en réalité »d’une façon d’habiller les contributions" de sa fédération.

• Le reste des aides étaient données « en liquide » de façon « plus discrète », parce que « cela n’était pas suffisant, c’était un prétexte qui avait ses limites ». "C’était en quelque sorte une forme d’abonnement. Mon prédécesseur m’avait indiqué les montants qu’il fallait verser et je m’y suis tenu", a-t-il assuré.