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Commentaire de Adèle Coupechoux

sur Disproportionnalité et vie sous contrôle


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Adèle Coupechoux 23 juillet 2021 16:16

@njama

Je ne suis même sûre que les démissions effraient le gouvernement. Il détruit depuis plusieurs décennies l’Hôpital public.
La technologie là aussi détruit des emplois. Certains actes chirurgicaux comme médicaux se font déjà à distance.
Où en ligne. 
Le changement a été radical avec les nouveaux médecins remplaçant leurs collègues à la retraite : Consultations de 10 mn avec 3 questions pas plus…

Quand nous avons été confinés, j’ai alerté mes collègues sur le fait qu’il nous était interdit pratiquement à tous de travailler, mis à part les soignants, les transports en communs pour faire travailler les professionnels dits « essentiels ». J’ai encore alerté quand le travail à distance s’est mis en place de façon autoritaire et arbitraire avec des jauges. Aujourd’hui, tout est fait pour que les salariés soient en télétravail. 
C’est l’aubaine pour les employeurs comme pour les employés. Pour les premiers plus de charges fixes, moins de conflits à gérer et une excuse pour supprimer par la suite des postes.
Pour les employés, beaucoup souffrent au travail et sont démotivés. Le télétravail leur permet de fuir un environnement stressant. Ils ne s’aperçoivent pas que le problème est juste déplacé. 
Quant à la restauration, combien de personnes se font désormais livrer à domicile.
Nous sommes une société très sédentarisée ; même quand les voyageurs se déplacent, ils se font transporter sur des distances réduites en temps.

La technologie n’est pas toujours synonyme de progrès. Surtout si c’est pour remplacer des lieux conviviaux comme les bars et les restaurants par des distributeurs.

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