@Lynwec
même réponse qu’à@Daniel PIGNARD
OK avec vous, actuellement
il y a un réel problème de revenus et de patrimoines, démesurés par
rapport au mérite de leurs beneficiaires, problème qu’il convient
effectivement de régler.
Mais ensuite, supposez que chacun ait le revenu équitable qu’il
mérite (mais pas tous des revenus identiques), dans mes propositions,
celui qui gagne plus aura en absolu des prelevements sur salaire plus
importants (même si egaux en %), ainsi il contribuera davantage au
financement des « jeunes » et aussi davantage aux cotisations retraites
(lui permettant ainsi d’avoir une meilleure retraite).
Concernant la conso, sauf a vouloir le même pouvoir d’achat pour
tous, ce « riche » pourra donc consommer plus, et avec des taxes style
TVA proportionnelles et universelles (même règle pour tous), il
contribuera davantage au budget collectif permettant de financer ce qui
semble gratuit.
C’est simple et équitable.
Qui détermine la valeur exacte du service rendu « au collectif » par une personne ?
même réponse qu’à
@Jeekes
je vous invite a lire
http://lecoindubonsens.unblog.fr/2019/03/23/les-syndicats-des-metiers/
une solution possible
et une solution qui ne préjuge en rien des activités plus ou moins bien payées.
Parmi ceux capables d’exercer un métier, une activité, les conditions étant connues à l’avance, chacun peut tenter sa chance, et le niveau de remunération s’auto regule naturellement. Si (en étant capables de le faire, ce qui reste quand même une priorité) nous sommes nombreux a penser qu’un métier est (trop) bien payé, tentons le et la rémunération baissera a un niveau jugé equitable par tous. Et vice versa.