Bonjour à tous
Voici un texte intéressant sur le temps de travail des enseignants.
IL FAUT REVOIR LE TEMPS DE TRAVAIL DES ENSEIGNANTS !
LE DECRET DE 1950 EST VRAIMENT TROP VIEUX !
texte de Laurent Tarillon (enseignant en Sciences Economiques et Sociales à
Grenoble) , libre de droit, à diffuser sans modération.
" Actuellement, le temps de travail d’un enseignant de collège ou de lycée
est de 18 heures par semaine. C’est, pour les professeurs certifiés, le seul
élément fixe et clair relatif au temps de travail qui leur est demandé. Il a
été fixé par un décret datant de 1950. Rendez-vous compte !
Ce qui détermine ce qu’un enseignant doit à la nation date de 56 ans. Il est
vraiment temps de se pencher sur un problème aussi lourd de conséquences.
18 heures par semaines ! Quel salarié ne voudrait pas travailler aussi peu
pour d’aussi bons salaires ?
Comment le législateur a-t-il pu créer en 1950 un statut aussi avantageux ?
Il faut peut-être y regarder de plus près. En fait, ce temps a été conçu en
prévoyant qu’un enseignant travaille 1,5 heures chez lui pour une heure
devant élève afin de préparer ses cours, évaluer les élèves et actualiser
ses connaissances dans sa discipline. Cela fait 18 fois 2,5 heures (1 devant
les élèves et 1,5 à la maison), soit 45 heures hebdomadaires. En effet, le
temps de travail légal de l’époque s’il était légalement de 40 heures par
semaine, était en réalité de environ 42 h par semaine, sur 50 semaines.
Mais que s’est-il passé depuis pour les enseignants ? Rien ! Alors que pour
les autres salariés il y a eu la troisième semaine de congé payé en 1956,
puis quatre en 1969. Les 40 heures réelles ont été atteint au début des
années 70 (elles étaient un droit depuis 1936).
Mais ça n’est pas fini : il y a eu les 39 heures et la cinquième semaine en
1982, puis les 35 heures en 2000. En somme le temps de travail hebdomadaire
pour les salariés a baissé de 25 %. Mais les enseignants doivent toujours le
même service.
C’est au moins un enseignant qui écrit cela vous dîtes-vous, en lecteur
éclairé ! Certes je l’avoue, je fais partie de ces privilégiés. Car, comment
peut-on parler de temps de travail sans parler des vacances ? He bien
justement, le législateur a tout prévu et cela de deux façons. D’abord 45
heures dues quand les autres devaient 42, ça c’est pour les petites vacances
(Toussaint, Noël...). Car les vacances c’est pour que les élèves se
reposent. Donc notre temps de travail était annualisé. Mais, et les deux
mois d’été alors ? Là, c’est un tout petit peu plus compliqué. Certains
enseignants ne le savent même pas, d’ailleurs. Cela se situe au niveau de la
grille des salaires. Notre grille a été, elle aussi, fixée en 1950 au même
niveau que les autres cadres de la fonction publique recrutés avec un
concours au niveau bac + 3. Mais à cette grille, il nous a été retiré deux
mois de salaires, puis le résultat a été divisé par 12. (Par exemple si un
inspecteur des impôts est payé 2000 € par mois il recevra 24 000 € par an,
alors que pour la même qualification, un enseignant recevra aussi 2000 € par
mois mais sur 10 mois, soit 20 000 € par an. Cette somme est ensuite divisée
par 12 et donne 1667 € par mois).
He oui, chers lecteurs, les enseignants ne sont pas payés pendant les
grandes vacances.
Oui bon d’accord, peut-être que nous ne sommes pas si privilégiés que cela
concernant le temps de travail. Mais côté salaires, quand même, nous ne
sommes pas à plaindre ! He bien soit, comparons :
Nous sommes nettement en dessous de la moyenne des cadres du privé comme du
public (qu’on nous prouve le contraire). Mais, à mes yeux, l’exemple le plus
frappant de la dégradation de la valeur que la nation accorde à ceux qui
éduquent ses enfants est le suivant. Le salaire de départ d’un enseignant en
1970 était 2 fois supérieur au SMIC. Aujourd’hui, il n’est plus que 1,2 fois
plus élevé. Autrement dit, si comme le PS l’a écrit dans son projet, le SMIC
augmentera de 25 % au cours des cinq ans à venir (et l’ UMP l’a augmenté au
même rythme annuel dès cette année), un enseignant débutant gagnera moins
que le SMIC.
Faudra-t-il en arriver là pour que la société se rende compte de la
dégradation de notre situation ?
Alors oui le décret de 1950 est vieux ! Il est vraiment temps de le toiletter
comme le disent nos gouvernants ! Mais dans quel sens ? Est-ce en faisant en
sorte que nous devions travailler plus pour gagner autant comme veut le
faire M. de Robien ? "
