En réponse à :
Je suis globalement en phase avec le contenu de cet article bien écrit et faisant état d’une saine colère.
Mais vous vous trompez en ce qui concerne l’esclavage.
Le problème quand on possède des esclaves, ce que l’on en est responsable à vie. Il faut les nourrir, les vêtir, leur donner un toit et en prendre soin lorsqu’ils sont malades...
Le salariat, qui est une invention d’esclavagistes pragmatiques et plus âpres au gain que les autres, permet justement de se dispenser ce ces responsabilités.
On ne donne au salarié que ce qui permet de reconstituer la force de travail, c’est la définition du salaire minimum d’après Adam Smith par exemple. Et qu’il se débrouille pour manger, s’habiller et se protéger des intempéries, ce n’est plus le problème des patrons.
Par rapport à l’esclavage, le salariat représente une gigantesque avancée sur le plan de la réduction des coûts du travail.
D’autant qu’aujourd’hui, grâce à la crise perpétuelle, grâce à l’invocation mystique de la « comtépipivité »...euh la « comvétipitité » enfin bref le truc quoi, on en arrive à faire avaler aux employés des salaires qui se situent en dessous du salaire de subsistance.
D’où l’émergence des fameux « travailleurs pauvres » qui ne vont que croître et se multiplier...
A côté de ça, l’esclavage était une forme très civilisée de rapports sociaux !
Vivement que les « bons mait’ » reviennent...
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