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Les fonctionnaires sont les étais d’une structure.
Sachant que cette structure est appelée à s’assembler avec d’autres structures pour former un ensemble.
Trop d’étais, la structure est trop rigide et manque de souplesse pour pouvoir se conformer à une l’architecture conjoncturelle et structurelle de l’ensemble.
Pas assez d’étais, la structure manque de consistance pour assurer une cohérence de l’homogénéité de l’ensemble.
Pour savoir combien d’étais il faut placer pour obtenir une structure adéquate, il faut d’abord définir sa position et les compatibilités nécessaires à son intégration dans l’ensemble, de manière à ce qu’elle ne se dénature pas de son potentiel naturel et unique.
Sans cette structure réfléchie, conditionnée par une double vue externe et interne, rien n’est appelé à subsister dans l’ensemble.
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