J’ai fait quelques stages(5) et j’ai toujours été indemnisé et au minimum 300€ par mois. Je voudrai juste réagir sur l’article et être un peu plus modéré. tout travail mérite (rémunération, indemnité) mais faut aussi voir les postes confiés aux stagiaires et le temps que les salariés prennent pour les former et les encadrer. Si un stagaire coute davantage qu’il ne crée de richesse les entreprises n’en prendrons plus... apres tt dépend le cadre/niveau d’étude... Faut savoir aussi que la plupart des grandes entreprises ont des grilles de salaires et également pour les indeminités de stage. Je trouve par contre normal qu’un stage >3 mois soit indemnisé.
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