En réponse à :
(Désolé pour ceux qui m’auraient déjà lu ailleurs, je me répète. J’ai juste ajouté le dernier paragraphe.)
Dans une société, il est utile d’avoir certaines conventions. Rouler tous du même coté de la route, utiliser un même calendrier, un même système de mesure, etc. Faut-il appeler ces conventions des dogmes ? Faut-il, au nom de la liberté, autoriser chacun à rouler du coté de la route qu’il préfère ? Je ne pense pas.
Convenir d’un jour commun, le dimanche ou un autre, où les gens ne travaillent pas (bien qu’il y ait des exceptions) peut être utile à la société, par exemple en permettant aux gens d’organiser un rassemblement ce jour-là. Imaginez que vous vouliez organiser une journée de randonnée avec des amis. Si chacun chôme un jour différent de la semaine, comment allez-vous faire ? Voilà à mon avis une raison non religieuse de s’opposer au travail le dimanche.
Par ailleurs, il est bien clair que rendre possible le travail le dimanche revient à terme à le rendre obligatoire, car c’est l’employeur et non l’employé qui est maître du jeu. Il est donc hypocrite de dire qu’il ne s’agit que de ’permettre’ le travail le dimanche.
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