Inégalités : Bonus et primes : le (résistible) chantage des " compétents " : " " Qui possède veut plus encore. La richesse finit par n’avoir plus d’autre objet qu’elle-même (…), elle devient sa propre fin, elle se pose comme besoin universel, insatiable, illimité, que rien ne pourra jamais assouvir. … Camille Landais rappelle que, là où le revenu fiscal déclaré de 90 % de la population française a augmenté de 4,6 % entre 1998 et 2006, celui du 1 % supérieur a augmenté de 19,4 %, celui du 0,1 % de 32%... et celui du 0,01% de 42,6 % ! … Pour les patrons il y a donc des chaînes qui libèrent… On les sort chaque fois que nécessaire et pour transfigurer le démérite individuel patronal en carence collective aussi étendue que possible. Cependant lorsqu’il s’agit d’annoncer les 12 milliards d’euros de profit de Total c’est son président et lui seul qui est au pupitre, et nul ne doit en douter : ce profit est bien son œuvre."
par Frédéric Lordon " les profits sont attribuables à ma responsabilité individuelle et les pertes à la responsabilité collective. " : Cette idée que l’entreprise doit tous ses mérites au patrons mais tous ses désordres aux employés ou à des tiers va de pair avec le principe de nationalisation des pertes et privatisation des profits.
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