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leshad
27 mai 2012 00:27
Pole Emploi devrait montrer l’exemple et prendre soin de ses agents. Le bien être des employés s’avère déterminant dans leur productivité.
L’entreprise dispose d’un arsenal d’avantages à proposer à ses salariés et les meilleures entreprises ne sont pas forcément celles où les salaires sont les plus élevés. Par exemple un salarié qui bénéficie de tarifs réduits sur les produits de l’entreprise se sent valorisé et va s’impliquer d’avantage dans l’amélioration des services ou produits fournis par son employeur, puisqu’il en est lui même client.
Motiver les troupes chez Pole Emploi en s’inspirant des avantages à travailler dans les meilleures entreprises parait indispensable !
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