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jako
17 février 2014 11:47
Philippe, il y a des abus c’est certains comme à tous les echelons, il y aura toujours une toute petite part de profiteurs ( perso je n’en connais aucun) cela ne justifie aucunement la suppression de cette « protection » pré-payée par l’employé tout de même.
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