« Encore une fois que penseriez-vous d’un employeur qui interdirait de boire ou de pratiquer telle ou telle activité chez vous ou les WE sous prétexte qu’elle pourrait être nocive ? »

Ben je pense qu’il emploiera pas beaucoup de monde, et j’irais surement pas chez lui. Et comment il vérifiera par exemple que tu fais bien ton jooging le samedi matin ? Et qu’es qu’il en a foutre surtout.

Mais la ce n’est pas le problème. Un fumeur fume généralement sur son lieu de travail ou fait des pauses pour fumer.

Mais c’est marrant quand même cette méfiance face aux autres personnes (et après on s’étonne qu’il n’y a plus de solidarité). Alors que c’est toujours des Etats qui ont sortis des lois libercides qui s’appliquent a tout le peuple et qui ont l’armée pour faire respecter leur volonté, en France on ne s’en méfie pas, on le classe même parmit les structures les plus nobles qu’ils soient. Contrairement a une entreprise, qui ne fait la « loi » que chez elle, et qu’avec les personnes qui ont librement signé un papier, et qui n’ont pas d’armée ni n’ont pas le droit de venir chez toi a 6H du matin, on s’en méfie plus.

Petite citation : "Vous proposez d’établir un ordre social fondé sur le principe suivant : que vous êtes incapables de diriger votre vie personnelle, mais capables de diriger celle des autres ; que vous êtes inaptes à vivre librement, mais aptes à devenir des législateurs tout puissants ; que vous êtes incapables de gagner votre vie en utilisant votre intelligence, mais capables de juger des hommes politiques et de les désigner à des postes où ils auront tout pouvoir sur des techniques dont vous ignorez tout, des sciences que vous n’avez jamais étudiées, des réalisations dont vous n’avez aucune idée, des industries gigantesques dans lesquelles, selon votre propre aveu, vous seriez incapables d’exercer les fonctions les plus modestes. « Atlas Shrugged », Ayn Rand , Ayn Rand "