02/06 18:41 - Bof
Pour Toyota / il s’agit du zéro faute. Le travail bien fait. Nous revenons donc à la (...)
01/06 23:06 - Nicolas P.
Oui, pourquoi pas. Evidemment le seuil qui marque la limite d’application de la règle est (...)
01/06 00:45 - Nicolas P.
Oui, pourquoi pas. Evidemment le seuil qui marque la limite d’application de la règle est (...)
31/05 22:50 - _Oaz_
Oui, on est bien d’accord sur le schéma d’ensemble : la fin de l’emploi à (...)
30/05 00:05 - Nicolas P.
Il s’agit bien plus de libérer le salarié pour le plaisir de le libérer : vous considérez (...)
29/05 23:30 - _Oaz_
Je crois que les objectifs à atteindre sont bien vus (plus d’ancienneté, compétences (...)