D’accord avec votre analyse à tous les 2.
Je reprends juste une partie de phrase qui me semble résumer l’essentiel :
« peut-être, sera t’il possible de nous battre face au bloc d’en face soudé sur les valeurs du pouvoir et de l’argent. »
Les notions de VALEURS (communes fortes) et de BLOC ... SOUDE (vers l’obtention d’un même objectif, à savoir une société plus juste, plus dynamique, ...), voilà ce qui nous manque cruellement !
Il nous manque un chef qui se comporte comme tel, capable de trancher, de prendre des décisions, de galvaniser ses troupes avant la bataille ... et qui ne se contente pas de transiger et de reporter à plus tard le règlement des litiges internes, au risque des les laisser s’enkyster, se développer dangereusement, mettant en danger la cohésion du groupe complet.
Il nous manque un corpus idéologique fort mis à jour et partagé (car il existe en fait ...), pas forcément bourrage de crâne ni rébarbatif, mais ces nouveaux militants, il faut les accompagner, leur expliquer que nous sommes soudés autour de valeurs fortes, d’une histoire commune riche ; bref il faut développer des convictions claires et fortes, pour que ces militants de soient pas « volatiles » entre chaque élection, ...
Je ne sais pas pour se qui concerne vos sections, mais où je milite (qui n’est pas ma ville de résidence ... - c’est pour bozz !
), je crains l’hémorragie à la rentrée ...
Alors le rajeunissement c’est une chose, oui il faut de nouvelles têtes, mais des têtes bien faites !