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Commentaire de deusexmachina

sur Au royaume de la flexicurité


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deusexmachina 19 janvier 2008 12:35

a donino30

Effectivement, vous soulignez à juste titre que la flexibilisation ce n’est pas seulement la diminution de la masse salariale, mai également la polyvalence, la production au "juste à temps" notamment. la diminution de la masse salariale n’est qu’un des aspects qui passe entre autres par des CDD en fonction des besoins du moment, des contrats interim, etc. notamment pour les grandes entreprises. Vous faites bien de souligner ce point.

je voulais simplement appuyer sur un aspect du problème qui n’est pas un principe, mais une des modalités de la flexibilité de l’emploi.

Il est également vrai que dans les Petites entreprises, les empoyeurs hésitent à recruter un salarié à cause des charges sociales qui peuvent peser sur l’emploi. et que le lien à l’employeur est beaucoup moins "hiérarchique", froid et distant mais de proximité. on est effectivement dans deux mondes différents entre Petites entreprises et grandes entreprises. c’est pourquoi je pense qu’il serait préférable d’avoir une poitique de l’emploi différenciée en fonction de la structure et de la taille de l’entreprise, si cela était possible.

merci de ces précisions nécessaires à l’éclaircissement du débat.

 

 

 

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