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Commentaire de Reinette

sur Les retraites dorées des fonctionnaires Européens


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Reinette Reinette 29 janvier 2010 13:00

En démocrate convaincu de l’utilité vitale de l’Europe et de ses bienfaits...

Salut Bertrand

depuis le referendum, comme beaucoup de Français je suis totalement écoeurée par le système Europe - j’ai milité et voté non à cette Europe

l’Europe oui, mais pas celle-ci !


pour en revenir aux retraites, le doc ci-dessous est loin d’être rassurant pour les Européens et les Français en particulier (surtout pour les nombreuses femmes qui ne sont embauchées qu’ à temps partiel - et hyper mal rémunérées - malgré leur volonté de travailler à temps plein)



pour les bureaucrates européens
 
la Suède : les recettes d’un système efficace.
Le système suédois serait-il l’exemple à suivre ?

L’ensemble des commentateurs semble se passer le mot : la Suède est le bon élève européen en matière de réforme des retraites. Après un long processus de dialogue social et en réponse à une espérance de vie parmi les plus élevées d’Europe (84 ans pour les femmes et 77 ans pour les hommes), ce pays a en effet réformé en profondeur son système en 1999.

Ce système conjugue deux régimes obligatoires : un régime par répartition et des éléments de capitalisation.

La cotisation (partagée entre les salariés et les employeurs) correspond à 18,5% du salaire brut. 16 % financent le régime par répartition et les 2,5 % restants alimentent un compte individuel de capitalisation, placé sur les marchés financiers sous le contrôle d’une agence gouvernementale. Il existe à ce titre 450 fonds de gestion, mis en concurrence. Or, de nombreux Suédois qui ont placé les 2,5 % de cotisations dans ces fonds ont perdu une partie de leur pécule à cause de la chute de la Bourse. Ils sont par conséquent plus nombreux à privilégier les fonds publics.

http://www.robert-schuman.eu/question_europe.php?num=sy-77

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