Commentaire de AntoineR
sur Tintin au pays des grévistes
Voir l'intégralité des commentaires de cet article
« Face à cela quantité de salariés participent au quotidien à une action responsable de concertation et coopération avec les dirigeants d’entreprise. Ces salariés la, notamment dans les PME, se détournent des syndicats car ils ne répondent pas à leurs attentes.
»
Un DRH qui dit ça est soit naïf, soit menteur.
Le contexte actuel (chômage de masse) a détruit le dialogue en entreprise. C’est marche ou crêve.
J’ai eu l’occasion de travailler dans plusieurs entreprise dernièrement et c’est quasiment partout pareil. Il n’y a plus de dialogue parce qu’il y a 4 millions de chômeurs qui attendent de prendre la place de celui qui râle.
Mais en tant que DRH, vous ne pouvez pas voir ceci. Vous êtes forcément endoctriné. Votre salaire et votre emploi dépendent du fait que vous ne comprenez pas cela.
Derniers commentaires
-
10/11 09:29 - Heil Cartman
Dans la quasi-totalité des cas, il s’agit de salariés non syndiqués qui en bonne (...)
-
10/11 06:52 - Hétérodoxe
« Pis, c’est tellement récurant qu’ils les croient quotidiennes » T"as raison (...)
-
10/11 01:04 - Superyoyo
« Dans la majorité des cas, le dialogue social est une coopération et non une (...)
-
09/11 23:15 - wesson
Bonsoir Bnosec, « Pouvez vous nous dire combien de temps par jour vous passez dans les (...)
-
09/11 22:15 - Traroth
Le retour du mythe libéral. La société serait une méritocratie, ceux qui sont riches le (...)
-
09/11 22:09 - Traroth
Merci de lire ce que j’écris avant de le commenter. Vous n’avez visiblement rien (...)
Agoravox utilise les technologies du logiciel libre : SPIP, Apache, Ubuntu, PHP, MySQL, CKEditor.
Site hébergé par la Fondation Agoravox
A propos / Contact / Mentions légales / Cookies et données personnelles / Charte de modération