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Commentaire de Romain Desbois

sur Le mythe de la valeur travail


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Romain Desbois 20 avril 2012 10:02

Archilock10

Je ne suis pas en désaccord fondamental avec vous mais une bonne idée doit passer par la phase application et l’on se doit de réfléchir à la faisabilité.

Je pense qu’il faut d’abord déconnecter le salaire des cotisations sociales.

Le salaire brut (cotisations patronales comprises) devrait être celui payé. Il faut fusionner tous ces prélèvements (TVA aussi) à l’IRPP.
Cela à deux avantages :
- rendre les prélèvements sociaux progressifs
- ne plus faire payer les prélèvements sociaux uniquement sur les salaires mais élargir l’assiette à tous les revenus (qui devraient être tous déclarés à l’IRPP et ne pas être fiscalisés à part).

Je rajoute que pour les entreprises, il faut que la fiscalité soit calculée sur les bénéfices et non sur les salaires, ainsi les entreprises qui emploient ne sont plus pénalisées et celles qui ne font pas de bénéfices ne se retrouvent pas endettées.


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