• AgoraVox sur Twitter
  • RSS
  • Agoravox TV
  • Agoravox Mobile


Commentaire de carnac

sur « Contrat d'évolution », une piste pour un nouveau contrat de travail


Voir l'intégralité des commentaires de cet article

carnac (---.---.7.104) 2 février 2007 00:05

je me suis sans doute mal exprimée.

Par segmentation du travail j’entendais le fait que nous avons actuellement en France un marché du travail pour les contrats aidés d’insertion, un marché du travail pour les contrats alternants , un marché du travail pour les diplômés ( CDI ) , un marché du travail pour les non diplômés interim , CDD , CNE . 37 contrats segmentent le marché du travail et sont répartis en plusieurs niches.

Les employeurs les mieux armés jouent des opportunités, ceux qui n’ont pas de DRH s’y perdent et les salariés ont du mal à avoir une mobilité ascendante entre ces différentes strates.

Ensuite sur la spécialisation au niveau mondial des productions ce n’est à mon sens qu’en partie vrai : il demeure en France des emplois durables pour les personnes initialement peu qualifiées et notamment dans les emplois de proximité (aide à la personne, services divers , restauration , BTP d’entretien etc ...) : pour l’heure ces emplois ne sont pas attractifs : nous avons un effort à faire pour qu’ils deviennent des emplois de qualité avec une reconnaissance des compétences et de vraies filières permettant d’évoluer, etc ...

ai-je répondu à votre question ?

Répondre Signaler un abus

Voir ce commentaire dans son contexte


Derniers commentaires




Palmarès