Bien sur que la retraite coute, et le problème qu’elle pose est le cout du travail si on le calcul sur la durée de vie d’une personne et même si les mécanismes de financement ne sont pas les mêmes dans le privé et dans le public, il s’agit dans tous les cas d’un salaire différé.

Or ne nous leurrons pas, dans notre système capitaliste, le coût du travail sera toujours trop élevé par rapport aux attentes du patronat et de l’actionnariat. La variable d’ajustement est donc le salaire immédiat et le salaire différé, c’est-à-dire la retraite. Rien d’étonnant dès lors à ce que toutes les réformes que nous avons connues aient pour seul but la réduction du coût des retraites, soit en les distribuant plus tard soit, et c’est le cas le plus fréquent en réduisant leurs taux par rapport au montant du dernier salaire. L’astuce dans ce cas est de faire en sorte que personne ou presque ne puisse prétendre à taux plein compte tenu des dates d’embauche tardives et de l’allongement des durées de cotisation.

On parle par ailleurs de l’allongement de la durée de la vie, qui ceci dit en passant n’augmente plus voire se réduit dans certains pays développés. On ne parle jamais de l’espérance de vie en bonne santé qui pour un français d’âge moyen est aujourd’hui de l’ordre de 64 ans. Autant dire qu’avec les réformes à venir nous partirons en retraite - pour ceux qui le peuvent - malades !

La seule façon de régler ce problème (et quelques autres comme les déficits des assurances maladie) est de se rappeler qu’en un peu plus de 25 ans, ce sont 10 % du PIB qui ont été transférés des revenus du travail aux revenus financiers. il faut donc faire en sorte que ces 10 % reviennent dans le monde du travail, et pour cela, je ne faisais évidemment pas confiance à Nicolas Sarkozy (le représentant des banques !) et curieusement je ne fais pas confiance au gouvernement actuel.