Commentaire de gaijin
sur A la découverte du Bon Soldat d'entreprise
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« l’entreprise dysfonctionne souvent de par les intérêts contradictoires »
ce qu’il faut bien comprendre c’est que c’est une méthode de management !!!
faire travailler les services les uns contre les autres est censé rendre les gens plus productifs
monter les individus les uns contre les autres permet a la direction d’avoir la paix
.........
dit comme ça ça paraît absurde mais c’est la réalité française ( dans les grosses boites et les groupes je parle pas des PME ou le boss sacrifie son salaire pour pouvoir payer ses ouvriers )
ils sont cons ?
non il le font exprès
a bon il font exprès d’être cons ? ben faut qu’ils arrêtent .......
et puis quand les boites s’écroulent c’est la faute de la concurrence, du gouvernement, de la conjoncture .......des aliens ......
mais jamais du modèle de direction....
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