La sortie de Montebourg sur les emplois est vraie et ce heurte à la com de Niel.
Mais que veut on ?
Il y a bien longtemps qu’Orange ne recrute plus de techniciens et fait sous traiter à Inéo etc et autres opérateurs.
Il y a eu un vrai problème de ressources humaines chez Orange et quand on a mis la pression sur certains salariés ou que l’on a demandé à d’autres de se recycler il n’ont pas reussi à le faire. On ne ne peut pas leur en vouloir les changements étaient brutaux sur un plan psychologiqque.

La faute à Free ?

La France étaient un des pays où les communications mobiles étaient les plus chères.

Les trois grands opérateurs s’entendaient et se foutaient pas mal des décisions judiciaires et des propos des politiques sur le sujet.
Les trois grands opérateurs qui ont d’ailleurs largement dépassés les délais concerant la couverture du territoire.

La faute à Free ?

Depuis 2012 les choses ont évolués, les dirigeants de SFR ont valsé, etc
Mais qui se souvient que sur le site de l’ARCEP on pouvait voir la proposition de Niel au régulateur depuis 2011 dans laquelle il annonçait ce qu’il allait faire et le prix maximum des ses prestations. Allez voir c’est encore en ligne, il faut se pallucher d’interminables rapports mais c’est écrit. Que penser alors des des cris horrifiés et des gesticualtions médiatique des patrons de SFR ou Bouygues lors de l’arrivée de Free sur le marché du mobile.

Free n’est surment pas une entreprise idéale, elle obéit aux lois du marché et s’adapte. Elle innove aussi (les box internet) ....

Pour maintenir l’emploi dans les télécoms devait on continuer à payer plus chers nos forfaits ?
Et combien même cela aurait il maintenu l’emploi ? dixit  eau-du-robinet
04/2001 => 177 200 emplois
03/2010 => 137 100 emplois

Free est arrivé sur le marché du mobile en 2012.

Montebourg a raison sur le constat, mais tort quand il prends Niel pour bouc émissaire.
La baisse des prix des forfaits c’est aussi un gain de pouvoir d’achat pour les familles.