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Commentaire de fabopoulos

sur CPE : affirmations et malentendus


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fabopoulos (---.---.201.205) 3 avril 2006 07:25

2 remarques :
- sur les 2,9 entreprises que vous signalez, notez que 1,6 sont des entreprises individuelles et donc non susceptibles d’embaucher à moins de changement de statut ;
- un des arguments pour montrer que le cpe ne conduirait pas à des abus de licenciement consiste à montrer que l’entreprise investit de la formation dans l’employé et que le fait de le licencier représente un coût trop grand. Ce type d’argument concerne des postes de travail qui exigent une certaine qualification. Si on prend le travail dans les centres d’appel, la formation n’est pas si complexe et, économiquement parlant, ce n’est pas si couteux de virer la personne au bout de quelques mois, parce que l’activité est en baisse, pour le remplacer par un autre CPE/CNE ou encore parce que sa tête ne revient pas à l’employeur.


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