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Commentaire de Et hop !

sur HAMON Le revenu universel Une escroquerie économique et intellectuelle


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Et hop ! Et hop ! 24 janvier 2017 21:54

@moderatus : Une solution serait de sectoriser l’emploi, les gens seraient recruté à vie par un secteur qu’ils choisissent et qui correspond à leur formation (Bâtiment, Industrie, Santé, Agriculture, Banque-Assurance, Habillement, etc..) et mis à la disposition de l’entreprise qui les recrutent, un peu comme une agence d’interim. L’employé au chômage resterait inclu, il pourrait continuer à dire qu’il est employé.


En cas de licenciement par l’entreprise, les employés seraient toujours employés, mais en position de disponiblité (comme dans la Fonction publique), et toujours payé 80 ou 90 % par leur secteur. Ce serait le Secteur qui perçoit toutes les cotisations (chômage, retraite, intempéries, congés payés, sécurité sociale, formation), qui maintient les conventions collectives, qui fait le Pôle-Emploi du secteur, qui agrée les mutuelles, ainsi que les formations initiales et continues. Il aurait intérêt à recaser tous les employés en disponibilité, à les former, les soigner, les aider. Le Secteur aurait la possibilité de faire des statistiques, des prévisions, de former les métiers dont il a besoin, de recycler les emplois qui n’ont plus d’avenir, il pourrait intervenir au niveau des tarifs, des protections douanières, des quotas, des normes de qualités, des labels. Il pourrait aussi faire des échanges avec d’autre secteurs, en reprenant des chômeurs ou au contraire en en refilant à un secteur qui manque de monde. Le Secteur serait une personnalité de droit public, distincte des entreprises, des syndicats et de l’Administration. Il donnerait un agrément aux entreprises pour avoir une activité en France dans le secteur, il serait chargé de la concurrence à l’intérieur du secteur en posant des règles déontologiques et des sanctions, aussi bien pour la vente que pour la publicité. il donnerait aussi un agrément pour les formations, pour les diplômes, pour les normes et spécificités de de qualités. Chaque secteur aurait ses assurances et ses banques mutuelles pour ses entreprises et pour ses salariés, ses coopératives, comme actuellement la Fonction publique.
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