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Commentaire de Christophe

sur Différences salariales F/H : les féministes enfument


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Christophe 9 mars 2024 15:57

@Brunehaut

Personnellement, je considère que l’égalité des carrières et l’égalité des salaires sont deux choses dissociées.

Un salaire ne peut être comparé qu’au salaire d’un autre au même niveau hiérarchique ; il n’y a aucune prédétermination à l’évolution de carrière.

L’égalité des carrières est un sujet plus complexe parce qu’il n’est pas possible d’imposer des cottas : l’évolution de carrière se fait uniquement sur des choix réalisés par la hiérarchie en fonction de critères professionnels.

Je peux concevoir que l’ancienneté est un critère dans la fonction publique mais pas dans le privé.

Dans l’éducation nationale, comme je l’ai écrit juste avant je suis assez surpris que les femmes ne soient pas majoritaires dans les positions hiérarchiques les plus hautes puisqu’elles sont largement majoritaires dans le corps enseignant. Mais je ne connais pas suffisamment les modes de promotion ni les critères s’il y en a qui sont formalisés. Il y a un premier indice qui est que les hommes sont plus anciens dans la fonction que les femmes mais cette différence n’est pas chiffrée donc difficile à savoir si cela influence ou pas le déséquilibre.


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