En réponse à :
François Hollande et son gouvernement ont rendu obligatoire pour les entreprises l’obligation de fournir une mutuelle à leurs salariés, au moins un « package minimum » choisi par l’employeur sur lequel l’entreprise paie sa part patronale. Ce qui obligea bon nombre de personnes à abandonner la mutuelle qu’elles s’étaient choisie. Concurrence faussée par le fait du prince, non ?
C’est bien dirons certains, mutuelle à prix réduit ... sauf que d’obliger les salariés à avoir une mutuelle est une cotisation sociale déguisée... qui détricote davantage la sécu fondée sur une solidarité collective.
et dans tout ça eh bien les quelques 5 millions et des milliers... de fonctionnaires ont été laissés pour compte, l’État bien que le plus gros employeur de France s’est abstenu des mêmes règles.
Avec les gouvernements c’est souvent faites ce que je dis, pas ce que je fais !
Les chômeurs n’ont pas pu bénéficier de la mesure, (un mal pour un bien, car elle les aurait appauvris davantage), sauf peut-être ceux en chômage depuis cette loi qui peuvent garder « l’avantage (?) » de ces adhésions au forceps... pour un temps limité, l’employeur ou l’Assedic n’étant pas une vache à lait pour poursuivre cet avantage indéfiniment
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