La réussite est non seulement - et évidemment - liée aux facteurs structurants que vous évoquez, mais aussi à la possibilité de se construire un réseau.
Pour complément, dans toutes les multinationales où j’ai bossé, il n’était pas possible de simplement travailler, faire ce qu’on avait à faire, sans lier une amitié particulière avec des personnes stratégiques. Sans cette affinité d’intérêt, et quelle que soit votre volonté ou votre application, vous ne pouvez tout simplement pas travailler.
C’est un... « outil » qui va bien plus loin que la question « classique » de l’accès au travail et au revenu. Une idéologie inscrite dans les nouvelles manières de travailler et un critère sélectif masqué (c’est-à-dire non reconnu face à la pression du licenciement), un outil opératoire d’une classe sociale au pouvoir, avec des moyens non seulement énormes mais sans cesse favorisés.
Ne croyez donc pas que l’étudiant prolo - déjà rare - a gagné ses chances après ses études, le pouvoir va toujours plus loin dès qu’il en a les moyens. Je le sais pour en être.
Dans les boites plus petites, vous êtes simplement un exécutant, et votre classe sociale s’exerce en plein dans cette position.
Reconduction à vie de votre classe sociale donc, ou abandon total au sentiment de supériorité du vendeur de plastique... il y a une nature d’homme qui est mise en péril.