Petit abécédaire filloniste du berceau à la tombe : T comme travailler plus pour gagner moins
Et de poursuivre notre abécédaire par un une réalité quotidienne : « le temps de travail ».
Monsieur SARKOZY s’était illustré par la formule « travailler plus, pour gagner plus » en exonérant les heures supplémentaires de cotisations sociales privant au passage les salariés de la retraite afférente et ne favorisant pas l’emploi.
Monsieur FILLON a inventé un nouveau concept « travailler plus pour gagner moins ».
A l’époque Sarkozy, je gérais le site « infoprud’hommes » qui comptabilisait déjà plus de 10000 visites par jour et j’ai eu la surprise d’avoir des demandes d’information concernant la possibilité :
« de refuser de faire des heures supplémentaires ! »
Pourquoi ? parce que le « gagner plus des heures supplémentaires » était déjà tellement réduit pour la majorité des salariés qu’il ne permettait pas forcément de régler les frais occasionnés par l’obligation de rester travailler plus longtemps.
Avec Monsieur FILLON la perte salariale liée à l’augmentation généralisée du temps de travail va être aggravée.
Je vous propose simplement dans cet article de chiffrer la perte de pouvoir d’achat pour une petite famille de deux smicards ayant deux bambins.
I DETAILLONS LE PROJET DE Monsieur FILLON
L’essentiel du projet d’austérité de Monsieur FILLON se trouve dans le chapître « objectif plein emploi » de son livre « FAIRE » que je me suis procuré.
Monsieur FILLON en supprimant le seuil de déclenchement des heures supplémentaires, supprime par le même coup les bonifications tarifaires afférentes : Ce « sursalaire » de +25 à +50% va disparaitre.
L’employeur pourra vous contraindre à travailler jusqu’à 48 heures par semaine sans contrepartie. La seule limite au temps de travail sera en réalité le temps de repos obligatoire défini par l’Europe soit 11 heures par jour.
Il pourra même via l’institution de la modulation du temps de travail par accord d’entreprise vous imposer des temps de travail variés d’une semaine à l’autre . La désorganisation de la vie familiale qui en résulte est connue. On n’en est pas encore au contrat à 0 heure c’est-à-dire sans obligation de « donner du travail » en vigueur au Royaume uni mais, patience, on risque d’y arriver.
Le temps de travail qui vous sera applicable sera déterminé par un accord d’entreprise ainsi que ses contreparties qui ne sont PAS OBLIGATOIRES. On peut accessoirement se demander avec qui les employeurs vont négocier puisque Monsieur FILLON supprime la représentation du personnel jusqu’au seuil de 50 salariés. C’est un rapport de force entreprise par entreprise qui est instauré entre l’employeur et chacun de ses salariés.
Ce rapport sera en défaveur des salariés puisque Monsieur FILLON autorise désormais les entreprises à licencier pour « réorganisation ». Donc si vous refusez on « réorganise » et vous êtes licencié.
L’ETAT fillonesque employeur donne d’ailleurs le « la » de cette étrange « négociation » puisque le temps de travail des fonctionnaires passe de 35 à 39 heures et au dernier état des propositions télévisuelles du candidat payées 37 heures.
C’est une incitation à ne pas payer DU TOUT les heures supplémentaires.
II GENERALISATION D'UN REGIME D'EXCEPTION : LES HEURES D'EQUIVALENCE
En réalité monsieur FILLON généralise l' « exception légale » que constituait le « régime des heures d’équivalence » et impose une présence non payée sur le lieu de travail à tout le monde.
Il y a fort à parier que le privé va s’engouffrer dans cette opportunité. On peut même penser que le dumping social battra son plein d’un bout à l’autre de l’Hexagone.
EXEMPLE : dans le petit commerce on estime déjà que les salariés ne « turbinent pas » à temps plein puisque la clientèle n’est pas présente tout le temps dans les magasins donc, on ne paye en toute légalité qu’une partie du temps de travail.
Ce régime très spécial des "heures d'équivalence" s’applique déjà à plusieurs secteurs outre le petit commerce : le secteur médical privé le transport, le cinéma, et même la fonction publique territoriale !
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1903
Dans le privé les heures d’équivalence sont instituées par l’article L 3121.9 du code du travail
Comme le temps de travail va passer de 35 à 39 heures chez les fonctionnaires et dans nombre de secteurs professionnels qui sont déjà à 39 heures (la réduction du temps de travail n’ayant JAMAIS été généralisée ) je ne serais pas étonnée que le temps de présence en heures d’équivalence passe de 40 à 44 heures …..
payées 35 !
L'ETAT entend déjà ne pas payer l’intégralité du temps passé au travail, pourquoi ne pas faire de même dans le privé et étendre ce régime d’emploi du commerce à toutes les entreprises ?
III APPLICATION CONCRETE AUX SALARIES DU NOUVEAU DISPOSITIF
Imaginons un jeune couple au smic avec deux enfants en bas âge qu’il faut faire garder par une nounou et passons aux choses concrêtes : déjà on les gâte : on suppose qu’ils n’auront pas à faire 48 heures de travail mais 39 heures. On ne peut appeler cela de l’austérité souligne Monsieur FILLON dans son livre !
Vous allez maintenant comprendre pourquoi Monsieur JUPPE a dit en plein débat télévisé à Monsieur FILLON que son programme était « injuste »
4 heures supplémentaires de travail de chacun des membres du couple c’est 4 heures de nounou à payer en plus pour chacun des bambins. soit 8 heures de smic horaire par semaine qu’il faut financer.
Il y a en général 4 semaines dans le mois cela fait au taux actuel du smic horaire une perte de ressource brute de 309.44 euros non compris les charges patronales sur les salaires payées par les salariés à leur nounou.
Notre petit couple est gâté il a deux TEMPS PLEIN soit deux smic NET donc environ 2270 euros. ( Source chiffrée : http://www.net-iris.fr/indices-taux/paye/1-salaire-minimum-smic-horaire-smic-mensuel)
Son pouvoir d’achat va donc diminuer d’environ 15% pour 4 heures supplémentaires de travail non payées suivant la méthode FILLON et le principe des heures d’équivalence déjà largement répandu.
A titre indicatif si vous n'avez qu'un seul salaire et deux bambins à charge ce qui a été mon cas cela fait 27% de perte du pouvoir d'achat pour un SMIC. Heureusement j'étais cadre.
Mais ce n’est pas tout …..
Souriez, vous allez pouvoir suivre en direct la perte de pouvoir d’achat liée à la non réévaluation du SMIC sur
http://france-inflation.com/calculateur_inflation.php
Le SMIC ne sera en effet plus réévalué en fonction des critères actuels et notamment plus en fonction des frais contraints qui rentraient dans le calcul INSEE de l’évolution du coût de la vie
A titre indicatif le smic allemand est déjà plus haut que celui pratiqué en France mais là « comparaison n’est pas raison » semble-t-il.
Ce SMIC dépendra désormais dans le "texte" FILLON de la « performance » de la France et de son positionnement dans la « compétition internationale ».
Quels sont les critères de performance retenus ? mystère Monsieur FILLON, ne le dit pas mais Il ne faut pas s’attendre à ce que votre salaire augmente avant longtemps.
Or le coût de vos achats va PAR CONTRE subir une inflation d’au moins 3.5% puisque c’est le taux de revalorisation de la TVA la plus courante qui doit passer de 20% à 23.5% selon les calculs de Monsieur FILLON afin d’assurer le paiement …. De la sécurité sociale que le chomage met en difficultés.
Cette revalorisation de TVA se fera sur toutes les TVA à l’exception des produits de première nécessité : 100 produits essentiellement alimentaires.
Cette fameuse liste des produits de première nécessité a fait l’objet de multiples modifications et Monsieur FILLON ne donne nulle précision dans son projet ni sur la liste des produits de premières nécessités ni sur la TVA de deux postes de dépenses largement supérieurs aux produits alimentaires, le transport et l’énergie nécessaire au chauffage des logements
(Pour le détail des différentes TVA voir : http://www.net-iris.fr/indices-taux/taxes/32-tva-francaise-taxe-valeur-ajoutee)
Considérons que notre jeune couple consacre la moitié de ses ressources à des produits autres que ceux dits de première nécessité, à l’habillement, au transport en voiture de toute la petite famille, aux frais annexes du logement dont le chauffage, l’eau chaude, l’électricité, aux assurances dont la mutuelle qui va augmenter puisque la sécurité ne remboursera plus la « bobologie » des chères petites têtes blondes.
Supposons que cela représente 50% de leurs deux salaires, vous ferez votre calcul exact en fonction de votre budget personnel.
Au final notre petit couple aura le plaisir de payer 40 euros par mois de plus de TVA .
IV POUR QUELS NOUVEAUX EMPLOIS ?
Le pire c’est que cette ponction dans le pouvoir d’achat des moins fortunés est censée créer de nouveaux emplois et là je ne vois pas comment :
- On se demande pourquoi on créerait de nouveaux emplois si on peut faire trimer chaque salarié jusqu’à 48 heures par semaine ?
- En outre les ménages les plus nombreux, ceux qui dépensent l’intégralité de leur salaire sans pouvoir thésauriser réduiront forcément leurs dépenses à due concurrence de leur perte de pouvoir d’achat. Que deviendront les carnets de commande des entreprises qui produisent en France des biens locaux de consommations et par voie de conséquence, n’assistera-t-on pas à un chomage aggravé, les petites familles ne renouvelant pas leurs équipements en attendant la fin du quinquennat FILLON ?
- Je ne me fais aucun souci pour les multinationales. Elles viendront en France à commencer par banquiers chassés de la place de Londres par le Brexit mais ce n’est pas eux qui vont réactiver les bassins d’emplois de la France provinciale. Elles viendront avec leurs propres employés rompus à l’international et biberonnés aux hauts revenus qui feront grimper les loyers.
- Je ne pense pas non plus que l’augmentation de TVA empêchera les importations de produits onéreux de l’étranger puisque le marché du luxe ne s’est jamais mieux porté qu’en ce moment où la situation est pourtant morose .
- Monsieur FILLON ne peut pas dissuader les hauts revenus de s’acheter le dernier apple, la berline de leur rêve car 3.5% de hausse de TVA n’est pas un problème existentiel pour les hauts revenus d’autant que « l’impôt imbécile sur la fortune », je le cite dans le texte, doit être supprimé
- Pour compléter votre information sachez qu’en outre toute la protection sociale, retraite, allocations de chomage, minima de subsistance va être en régression et qu’il y a un grand silence en ce qui concerne les allocations familiales. Ce sera l’objet d’un prochain article
Pour clore ce panorama , j’en terminerai avec ce petit bijou de Guillaume ERNER sur France culture qui commence ainsi : « Le seul commentaire qui s’impose désormais est celui de Brecht : " le gouvernement estime que le peuple a 'trahi la confiance du régime' et 'devra travailler dur pour regagner la confiance des autorités' ». une minute 55 seconde de rire pour vous détendre…..
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