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Accueil du site > Tribune Libre > Toujours l’illusion des contrats aidés

Toujours l’illusion des contrats aidés

Après la désillusion suite au refus de financement d'un contrat aidé en septembre dernier, voilà un autre blocage qui apparait. Merci le gouvernement de catégoriser ainsi les chomeurs.

Ce matin, j’ai reçu une réponse d’un employeur. Négative bien sûr. Mais au moins, j’ai eu une réponse, ce qui était très rare ces derniers temps.

Quand je vois l’expéditeur, je me demande quand est ce que j’ai postulé, je ne me souviens pas d’une offre dans cette structure récemment. Et après recherche dans mes récapitulatifs de candidature, en effet, ce n’est pas récent, l’offre date de juillet 2012 (ma candidature aussi donc). Une offre toute banale, pour un contrat aidé (CUI_CAE) dans une communauté de communes pour un poste d’agent d’accueil. C’était pour moi une chance de mettre un pied dans ce genre de structure et donc d’évoluer un peu en terme d’emploi occupé.

Vous imaginez bien que depuis juillet, cette offre m’était sortie de la tête complètement. Il ne faut donc jamais désespérer. Pourquoi je vous parle de cette réponse négative en particulier ? Je vais vous montrer la réponse (j’ai supprimé les éléments permettant de m’identifier ainsi que le nom de la comcom. Cette offre est la preuve que toutes nos craintes étaient fondées. Les plus de 26 ans sont mis au rebus, on ne compte pas. Si nous n’avons pas eu la chance de trouver notre place avant 26 ans, on est fichu !

JPEG - 286.6 ko
lettre de refus
explication d’un refus suite à une candidature à un CUI-CAE

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4 réactions à cet article    


  • millesime 28 janvier 2013 11:53

    président d’une Association d’Insertion par l’Activité Economique, cette expérience me fait dire que la plupart des élus, (donc des politiques) se moquent pas mal du chômage, quoiqu’ils en disent.. !
    Certains s’en préoccupent juste avant des élections... !


    • spartacus spartacus 28 janvier 2013 18:19
      Tout le monde veut travailler dans des multinationales et des administrations.
      Mais c’est pas là que vous trouverez du Business.

      Pour info PME 20 personnes 7M€ de CA, si on a  8 CV par ans en candidature spontanée c’est un max. 
      On croule pas sous les CV. On se demande même si il a du chômage.

      • cogno4 28 janvier 2013 22:33

        Tout à fait !

        Structure de même ordre de grandeur, on arrive pas recruter (je passe sur les deux ou trois branleurs qui ne sont pas restés plus de quelques jours)... alors on est allé chercher à l’étranger, par deux fois.

        Et ayant fait pas mal de boites avant, je peux vous dire que je suis pas prêt de partir de la ou je suis.


      • ETTORE ETTORE 28 janvier 2013 22:55

        Pôle Emploi n’est qu’une gare de triage pour des travailleurs traités comme des déchets ultimes.

        Aucun espoir à attendre de ce coté là !
        Le seul emploi généré.... est le leur, et c’est nous autres chômeurs qui leur fournissons !
        pour le reste : les cases crées par le gouvernement changent plus vite que le nombre de chômeurs.
        Plus il y a de personne cherchant un emploi, plus on crée des cases spécifiques et inadaptées, mais ça on s’en fout, l’essentiel est de COMMUNIQUER point barre, parce que faire du vent fait croire au plus naïfs que « quelque chose à bougé » !
        Se faire recaler à 26 ans ou se faire recracher à 56 c’est pareil, exaspérant, vexant, rageant...
        D’accord avec Spartacus, mais faut réagir à un certain moment. sinon vous êtes foutus.
        Au début la prise en charge par Paul Emploi [les Américains eux ils ont Steve JOBS] peut vous donner l’illusion que ça va s’arranger, 
        Au vu de l’encadrement professionnel à votre service [LOL] vous y croyez, à votre indispensable collaboration à l’équilibre économique de votre pays !
        Mais rapidement [ et vous avez intérêt à ce que ce soit rapidement ] vous prenez conscience de la léthargie professionnelle vers laquelle on veux vous aiguiller !
        Vous n’êtes plus qu’une donnée numérique à caser par quelqu’un qui a à peine l’âge de votre gamin, et qui avoue sans ambiguïté « qu’il ne faut pas compter sur eux »
        Donc si ils avouent eux même qu’ils ne peuvent atteindre les objectifs assignés.......
        le pire c’est qu’il faut quand même leur prouver que vous avez tenu compte de LEURS offres, dès fois que vous..... sous estimiez leur efficacité professionnelle !
        Coupables mais pas responsables, faut leur laisser !
        J’en vois même qui frisent la dépression, à force de recevoir le désespoir à tour de bras !

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Auteur de l'article

Angie S


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