Comme disait notre prolifique professeur Rosemar dans un des ses « articles » « Enfin, une injustice réparée, le gouvernement à supprimé le jour de carence pour les fonctionnaires » Justice des fonctionnaires..... quand il y a trois jours dans le privé !!
Un sondage paru ce jour, sur le bonheur des français au travail : Sont heureux dans leur travail : 90% des cadres de la fonction publique ( tu m’étonnes ! ) 87% des employés de la fonction publique 73% des enseignants ( un peu moins que les autres car les élèves les font chier ) 50% ne se prononcent pas, normal, ils n’ont pas de boulot !
Xavier, son innéfable frangin, et sa belle soeur Cecile, ministre de son état, lui ont expliqué que l’arrogance, vu sa situation, n’était pas payante, et en habitués de la manipulation qu’ils sont, lui ont conseillé de faire profil bas dans la victimisation, la fausse repentance, et le calvaire de sa vie. Mais ça ne prend pas, Bertrand ! En bon manipulateur diabolique narcisso / pervers, t’as pas levé le pied qu’on a vu ta semelle !! C’est plus noir désir qu’il faut le nommer, mais Noir Dessein !!
Mr Dwaabala Bien evidemment, je suis pour la participation des salariés aux résultats des entreprises, encore faudrait-il que l’état laisse l’opportunité à ces entreprises de dégager des bénéfices quand elles ont acquitté l’ensemble des charges qui pèsent sur leur gestion. Et encore une fois, ne confondons pas les TPE / PME qui représentent 97% du tissu économique français, avec les quelques truands du CAC, qui, malgré tout, ne font que profiter d’un système qui leur est offert par nos élites. Comment les blâmer ? Ils ont le droit de le faire, ils font...
C’est le paradis !! 120% par an de plus value, merveilleux ! Mr Dwaballa, je vous conseille de vendre tous vos biens et de les investir dans une usine, car vous allez donner du travail à des chômeurs, et doubler votre capital tous les ans ! en 10 ans vous aurez acheté 10 maisons comme la vôtre, payées cash ! Quid des locaux, des outils, des charges sociales, des taxes sur la plus value, des impôts, de la matière première, des loyers, des camoinnettes, des machines qui s’usent, des interessements des salariés aux résultats, etc etc... Moi, je n’y connais rien, mais si vous pouvez me garantir que c’est comme celà que ça fonctionne, je n’ai pas d’argent mais je vais en trouver ! De plus, 10000.00 € par mois de salaire pour le patron, c’est pas assez.. Comme on sait que les patrons ne payent pas de charges sociales sur leur propre salaire, mais que l’irpp est élevé à ce niveau, il faut qu’il prenne 15000.00 € pour que l’entreprise paye ses impôts perso.Sacré visionnaire, Mr Dwaballa ! Le monde du travail semble être bien abstrait pour vous.