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Et bien, le CDD ne peut être rompu unilatéralement, ni par l’employeur, ni par le salarié, sauf l’un (ou l’autre) à s’exposer à une réparation équivalente à la durée du contrat non exécutée. Autremnent dit, l’employeur qui rompt un CDD devra s’acquitter du paiment de l’intégralité des salaires. Le salarié devra indemniser l’employeur pour l’intégralité du travail qui n’a pas étét accompli.

Le principe est que seul les contrats à durée indéterminée (comme le PCE ou le CNE d’ailleurs) peuvent être rompus unilatéralement.

Il n’est cependant pas abusif de conclure que le CPE et le CNE ont pour objet d’entamer les acquis du Code du travail. Cela dit. Ces acquis profitent-ils de façon suffisamment générale aux travailleurs pour ne pas s’interroger sur leur vocation à assurer la justice sociale.

Donc vous suivez partiellement mon analyse, si je vous lis bien ; au moins partiellement, puisque vous jugez que la pratique syndicale ne se présente pas telle que je la décris.

Une remarque sur laquelle vous pourrez apporter votre éclairage.

Lorsque vous exposez que le compromis présente une forme de nécessité dans une négociation collective, j’en conviens volontiers.

Mais il me semble que le compromis n’est que rarement « présenté » en tant que tel comme un succès. Au mieux, on présente comme une « victoire » le fait d’avoir su imposer son point de vue (en n’insistant guère sur les éléments que l’on a pu laisser choir en cours de discussion).

Aussi bien, ce n’est pas tant la réalité du fonctionnement que j’entends décrire, que « l’esprit » qui anime la définition et la résolution des problèmes collectifs.

Je ne pose pas du reste comme postulat qu’il n’existe pas de solution idéale. Je suis tout à fait certain qu’il en existe une - c’est la mienne  .

Plus sérieusement, je tiens qu’il existe peut-être, abstraitement, une solution optimale (pour parler comme les économistes). Mais il faut tenir compte et savoir tirer parti des aspirations respectives qui ne sont pas nécessairement scandaleuses.

Pour une illustration de la question de la coopération en matière économique, je vous invite à vous intéresser à la question du dilemme du prisonnier.