Macron a parlé du renforcement du contrôle des chômeurs. Un décret a été signé juste avant le réveillon, mais une disposition est passée assez
inaperçue.
Le
nouveau texte abroge la prise en compte du salaire antérieurement perçu
dans la détermination de « l’offre raisonnable d’emploi ».
Jusqu’à
présent, un demandeur d’emploi pouvait rechercher un salaire équivalent
à son salaire antérieur pendant 3 mois, puis équivalent à 95 % les
trois mois suivants, puis équivalent à 85 % pendant encore 6 mois, et un
salaire correspondant à son indemnisation ARE après 12 mois
d’inscription.
Avec la nouvelle disposition, un salarié ou un cadre, pourrait se
voir
supprimer ses allocations dès son inscription s’il refuse un emploi
sous-payé, alors même qu’il a payé plein pot les cotisations pendant des
années.
Le but est de faire
baisser artificiellement les chiffres du chômage, en obligeant les gens à
prendre n’importe quel emploi.