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En réponse à :

Jules 24 mai 2008 13:56

@ Wywy

Juste pour jouer...

Allocation universelle =

- plus de problème pour virer les inutiles dans les entreprises et la fonction publique, d’où réduction massive des effectifs et baisse du coût des produits finis. Ceci d’autant plus que la robotisation deviendra automatiquement un must. La productivité va connaître un bond formidable,

- les syndicats ne pourront plus faire peur aux masses ouvières,. Ils sont donc condamnés à disparaître.

- explosion des associations bénévoles, des productions artistiques, de la créativité individuelle, de l’innovation en général. On passe au Web 3.0 dans la foulée,

- incroyable simplification pour l’administration. Des milliers de fonctionnaires regardent vers les étoiles :)

- redéfinition de la cellule familiale : tous sont indépendants financièrement,

- la relation du travail par rapport au plaisir et à l’argent s’inverse : le plaisir prime.

etc..

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